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事实上，两周前，新版《健康保险管理办法》（下称“《办法》”）中便规定：“保险公司可以在保险产品中约定对长期医疗保险产品进行费率调整”，但对于费率调整的具体办法，并未列明。“《意见稿》是对《办法》的一种细化，为长期医疗险费率的调整建立标准、规矩。”某资深精算师向《国际金融报》记者坦言，这也是让保险公司明白，费率可以调，但不可以瞎调，也并不是那么容易就能调。

对于韩国瑜的提议，国民党以及整个蓝营都非常支持，岛内的工商业团体也纷纷点赞。台湾工商协进会理事长林伯丰就表示，虽然现在高雄也有自由港区，但是帮助有限，特区的建立非常必要。但是这些反应听在绿营执政者的耳朵里格外刺耳，不出意外，绿营从“行政院长”、各部会首长到民意代表几乎一边倒的反对。

对一些省份来说，没有拿得出手的头部城市，整个省都会缺少引擎。典型如安徽和江西。安徽靠着做大合肥，近几年发展迅速，合肥成为近几十年来增长最快的城市。而南昌的首位度，至今只有24%左右，南昌不够强，导致江西缺少存在感。支持南昌争创国家中心城市的战略，引来不少不屑的声音。

公开资料显示，美住网非上市公司，是一家以二手房精装修为主的互联网服务平台。目前美住网实行独家房源联卖销售服务，在北京、天津、石家庄、深圳、东莞、吉林等7个城市布局5000家门店，拥有20万组客户。天眼查显示，美住网大股东已转换为我爱我家，持股比例为51%。早在今年6月，美住网的兄弟公司和美家曾通过官微对外宣布，美住网与我爱我家达成战略合作，双方计划在经营领域、经营范围、资本助力等方面进行合作。

另外，信达证券还取消了薪资中调节业务岗位与非业务岗位工资水平差异的业务系数，增加了协同项目奖励、重要奖励等专项奖金。绩效占大头的薪资方式无疑更能对员工作出激励。但也有信达证券内部员工表示，此举旨在变相降薪。“到现在2018年的年终奖还没发，公司想上市不能通过压缩成本来实现吧。”上述内部员工对此抱怨。

第三个关键词是“创新驱动发展”。企业作为创新的主体，不断加大研发投入，技术创新水平也在不断提高，成为促进我国持续快速发展的根本动力和源泉。2017年全国规模以上工业企业研发投入的强度由2004年的0.56%提高到去年的1.06%，规模以上工业有效发明专利数达到了93.4万件，比2004年增长了29.8倍。一些技术已经从过去的“跟跑”到“并跑”甚至向“领跑”去迈进，比如发电设备、输变电设备、轨道交通设备、通讯设备等产业都已经处于国际领先的地位。